【新卒】正社員募集 ノルマなし営業 車好きにおすすめ！EV充電設備メインのお仕事です。
【EVステーションプロとは？】
販売・施工・メンテナンスまでトータルサポート！快適なEVライフを提案しています。
自動車メーカー各社が電気自動車を開発・販売をしていますが、まだまだ普及が順調とは言えません。その理由の一つにEV・PHV・PHEV充電器のインフラ整備が整っていないことがあげられます。
電気自動車オーナー様にとって、快適とは言いがたいのではないでしょうか。
私たちは、電気自動車オーナー様が少しでも快適なEVライフをおくれるようお役に立ちたいと考え、2012年にEVステーションプロを立ち上げました。
長年の電気工事で培った経験と実績でお客様の環境にあったEV充電設備の導入プランを提案しています。
ワイズネット株式会社
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【検索コード2】
多くの社員が「自立と自律」をモットーに意欲的に伸び伸びと仕事をしています。
- 国家資格取得の為の講習に無料で参加、費用も会社負担！一生ものの資格が取得できます。
- 20代～30代の若手を中心に、皆がのびのび活躍中！
◆ キーワードは「自由」
⚫︎責任をもって業務に就き、経験を積むことで働き方をセルフプロデュース。
⚫︎自分の得意分野を活かし、提案する機会があります。
⚫︎業務内容によりテレワーク、モバイルワークが可能です。
◆ 電気に関わる国家資格取得を完全支援
⚫︎本社内に、国家資格取得学校があり、自由に受講できます。
電気に関わる多種多様な資格取得を全面バックアップ！
電気設備のプロフェッショナルとして、キャリアが拡がります。
◆ 女性技術者も活躍！女性も働きやすい職場
⚫︎女性用の更衣室・シャワールーム完備。
⚫︎出産後の育休制度も完備です。
仕事内容
- EV充電器工事専門【EVステーションプロ】にお問い合わせがあったお客様の対応がメインのお仕事です。
［仕事例］
●施工担当の技術者に同行し現地調査を行い、最適な企画・提案。
自ら現地調査をする車好きな先輩営業が仕事を伝授！
●お客様のご要望に合わせて充電設備の選定、積算。
●全国展開されている法人様からご相談があった場合、出張も！
●EV充電設備にとどまらず、お客様の様々な電気設備の企画・提案。
●お客様の電気設備を守る保安管理の調整。 - ［ワイズネットグループが求める3つの人物像］
○何事も素直に捉えることができる人
○目標に向かって周囲と協力できる人
○最後まで諦めずにやり切ることができる人
営業職は「売る」というイメージが強いですが、私たちが求める営業は、「必要とするサービスを提供し、お客様が豊かになる」ことを目指しています。お客様が抱える課題やニーズをヒアリングし、解決にむけた企画提案は営業の重要な役割です。それは新たなサービスを生み出すこともあり、営業職の範疇に留まらないスキルを身につけ成長するチャンスがあります。ヒアリング力・提案力・プレゼンテーション力に長け、自分で仕事を生み出す自主性、積極性、独自性、柔軟性をもち、好奇心と探究心のある方を求めています。 - 先輩社員の声（2020年8月入社・新規事業開発部 営業）
Q：入社理由は？
A：「3年で一人前にしてやる」、またそのプランを考えてくれていたので、ひとりで一から稼げるようになりたいと思い入社しました。
Q：目標はなんですか？
A：今、弊社の業務の多角化に携わりたいと思っています。
Q：ワイズネットの魅力はなんですか？
A：電気工事会社の営業として育てられるわけではなくて、どの業種の営業でも通じるような基礎力をつける教育方針なので、そこが魅力だと思います。お客様の根底にある要望をくみ取りつつ、お客様の要望を満たすプランを提示する必要があるのですが、そのやり方を教えてくれるので提案力がつくと思います。
Q：会社の雰囲気は？
A：オンの時は仕事にきっちり身を入れないといけないですが、オフの時はみんなでくだけた会話をするので、働きやすいです。
20代～30代の若手が活躍 電話応募OK 会社見学可能 成長企業 駅近 業績好調 経験者歓迎 交通費支給 社会保険制度完備 健康診断 制服貸与 資格サポート制度
| 会社名 | ワイズネット株式会社 |
|---|---|
| 事業所名 | 本社 |
| 職種 | 【新卒】正社員募集 ノルマなし営業 車好きにおすすめ！EV充電設備メインのお仕事です。 |
| 雇用形態 |
正社員 ※ 試用期間3ヶ月 |
| 勤務地 | 東京都品川区広町1-3-21 |
| 休日・休暇 | ■ 年間休日110日 ■ GW休暇 ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 ■ 育児休暇 その他 |
| 勤務時間 | 標準労働時間帯／9：00～18：30（標準労働時間8h） 休憩：90分 残業：あり(業務状況による) 現場・お客様先への直行直帰あり 朝礼及び夕礼はありません。 ※18歳未満の方の場合、法律に定められた規定を適用します。 |
| 給与 |
■ 月給： 【大卒】229,412円 上記額にはみなし残業代（月20時間分、 29,412円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 【短大・高専・専門学校卒】223,676円 上記額にはみなし残業代（月20時間分、 28,676分）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 【高卒】217,941円 上記額にはみなし残業代（月20時間分、 27,941分）を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ■ 賞与：年2回(業績・評価に応じて) ■ 昇給：年1回(能力に応じて) ■通期手当 月額上限20,000円まで ■役職手当 ■資格手当 ■出張手当 ■早出残業手当 ■休日出勤手当 他 |
| 給与詳細 |
■ 成果に応じた賞与（ボーナス）制度 ⚫︎成果主義であり、仕事量・受注額に応じて給与が上がります。 ⚫︎給料・キャリアアップイメージ 入社 1年目 年収 350万円：まずは先輩社員に同行して仕事を理解。 入社 3年目 年収 450万円：自ら単独で行動、受注を行う。 入社 6年目 年収 550万円以上：プロジェクトの責任者として仕事を遂行。 |
| 待遇/福利厚生 |
■ 家賃補助、自社寮、借り上げ社宅など（条件あり） ■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■ 健康保険 ■ 厚生年金保険 ■ 退職金 ■ 健康診断 ■ 作業着貸与（技術者の場合） ■ 男性専用／女性専用シャワー室完備 ■ 資格取得支援：試験費用会社負担で資格が取得できます。 第二種電気工事士、第一種電気工事士、一級電気工事施工管理技士 等 |
| 勤務地へのアクセス | JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「大崎駅」より徒歩13分 JR京浜東北線・東急大井町線・りんかい線「大井町駅」より徒歩14分 京浜急行線「新馬場駅」より徒歩11分 ※マイカー通勤：不可（バイクは可） |
| 応募資格 | 【必須条件】 2024年3月卒業・修了見込みの方 【必要資格】 普通自動車運転免許（AT限定可） ※入社後に取得など相談可 【充実した研修制度】 ○新入社員研修 ○フォローアップ研修 ○メンター制度 ○電気に関わる国家資格取得を完全支援 本社内に、国家資格取得学校があり、自由に受講できます。 電気に関わる多種多様な資格取得を全面バックアップ！ 電気設備のプロフェッショナルとして、キャリアが拡がります。 例：低圧電気取扱業務特別教育・第二種電気工事士資格取得講習 |
| 問い合わせ先 | 03-5719-6779 |
勤務地
東京都品川区広町1-3-21
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「大崎駅」より徒歩13分
JR京浜東北線・東急大井町線・りんかい線「大井町駅」より徒歩14分
京浜急行線「新馬場駅」より徒歩11分
※マイカー通勤：不可（バイクは可）
会社概要
ワイズネットグループは会社設立から27年。第二創業期に向けて、新しいスタートを切りました。これまで守り続けてきた「お客さまへの思い」や「職人としての誇り」を活かしながら、お客さまのビジネスがもっと活性化できるよう会社としても成長していきます。
新たなビジョン「人と人をつなぎ、未来をてらす」のもと、お客さまのオフィス環境を“電気・通信設備の構築”を軸にバックアップを続けます。
◆ 社名 ワイズネット株式会社
（グループ会社：日本エネルギー管理センター）
◆ 設立 1995年12月
◆ 代表者 岡部克則
◆ 売上高 8億3,000万円(2023年4月 グループ計)
◆ 社員数 43名（2023年4月時点）
◆ 事業内容（グループ会社含む）
○電気工事事業
○電気通信工事事業
○IT事業
○電気保安管理事業
○講習事業
○マーケティング事業
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