社労士業務経験者大募集!年間休日120日以上でプライベートも充実できます!

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【みなし残業なし☆働いた分をしっかり収入へ】

弊所の給与にみなし残業代は含みません!
残業代は全額きちんと支給致します。

スタッフ1人ひとり、仕事に対する時間を
しっかりと収入へ反映させるべきだと
考えております。

最高のパフォーマンスを出せる様に
事務所側もしっかりサポート致します。

【自主性と自由度の高い職場環境で
 伸び伸びと働きませんか?】

弊所では、スタッフの皆さんにやるべき事を伝え、
まずは各自で業務を行っています。

担当者を信頼して初期段階から
仕事を任せることで、経験と実績を蓄積していただく。
そして、成功体験を積み重ねていく事で
自信をもって仕事に取り組んでいただきたいと
考えております。

所長とスタッフのオフィスは別部屋で、
スタッフは主体性を持って取り組んでいます。

また、もっとスキルアップしたい!という方は、
WEB研修の受講も可能な環境です。

もちろん、どうしてもわからない事や
どうにもならない事が起きた場合は、
代表や先輩スタッフが全力でバックアップします!

より早く、スキルアップ・キャリアアップを
目指したい方には、自信をもって
おすすめできる職場環境です。

みなし残業代なし☆残業代全額支給!

  • 自主性と自由度が高い職場!
  • リモートワークOK☆フル利用できるのが嬉しい!
  • 社労士業務の実務経験者募集!

仕事内容

  • まずは簡単な社労士業務からお任せ!

    ・給与計算
    ・補助金、助成金の申請手続き
    ・社会保険手続き 
    など
  • *現在税務・会計スタッフが社労士業務を
     兼任しております。

    *発生頻度はスポットで
     月7~8件程なのでそこまで難易度は
     高くないかと思います。

    *今回採用する方には上記を引き継いで頂きます。
     ゆくゆくは既存クライアントさまへの
     契約拡大等もお任せしていきたいと考えています。

    ・社労士として、実務経験を積みたい
    ・裁量を持って業務に取り組みたい
    ・1から作り上げることに興味がある

    1つでも当てはまる方大歓迎です。

    一緒に業務を行うスタッフがおりますので
    安心してご応募してください!
    お互いに切磋琢磨しながら
    よい相乗効果を生んでいければと考えています。
  • あなたのご応募をスタッフ一同お待ちしております♪

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会社名 大山康範税理士事務所
職種 社労士業務経験者大募集!年間休日120日以上でプライベートも充実できます!
雇用形態 正社員
試用期間6か月間あり(条件変更なし)
勤務地 愛知県安城市御幸本町14-14日新堂書店2F
休日・休暇 ★年間休日120日以上!
★5日以上の連続休暇を取得可能

完全週休2日制(土日祝)

・夏季休暇(連続5日程度)
・年末年始休暇
・有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)
勤務時間 ★リモートワーク実施中!
フルリモートで勤めているスタッフもいるので
環境は整備されています。

8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分

遅くとも19:30ごろにはみんな帰宅しています。
★残業代全額支給!
給与 月給 25万円~39.9万円
年収 300万円~549万円
給与詳細 ●みなし残業代
 ⇒なし(残業代全額支給)
  
●年収モデルケース
入社3年目/550万円(賞与約200万円)

●賞与年3回
 ⇒貢献度や担当業務により
  総合的に支給額を決定します

●昇給あり
交通費 全額支給(規程あり)
駐車場完備
待遇/福利厚生 <待遇・福利厚生補足>
■社会保険:各種社会保険完備
■食費補助
 ⇒7,560円の食事券支給コンビニやガストなどに使えます!

<教育制度・資格補助補足>
■ビズアップ(WEB)研修あり
勤務地へのアクセス JR 安城駅 徒歩7分
応募資格 ■必須条件

・社労士業務の実務経験者
・運転ができる方

社労士資格を持っていると
なお良いですが、資格所持は不問です。
問い合わせ先 0566-91-1820

勤務地

愛知県安城市御幸本町14-14日新堂書店2F

JR 安城駅 徒歩7分

会社概要


大山康範税理士事務所の求人をご覧いただき、
ありがとうございます。

弊所は、少し税理士事務所らしくない、
自由な気風を大切にしています。
"明るく、元気に、前向きに"。
そんなキーワードのあふれる事務所作りをしています。

仕事一辺倒も良いですが、人として、
一緒に働くスタッフ同士、楽しく仕事ができることが
大切だと思っています。
ですが、仕事こそ本分。何より、大切です。
磨きをかけられる環境を用意します。

事務所のメンバーは1つのチームであり、
みんなで成長していこうという意思があれば、
弊所で活躍できると思います。
またプライベートが充実していなければ良い仕事はできませんので
プライベートも充実させてあげられる事務所を目指しています。


応募後の流れ

1.応募
2.履歴書・職務履歴書を郵送またはメール送信
3.面接(1~2回)
4.採用

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