≪充実した福利厚生で長く働いてもらえる環境≫

スタッフ一人一人に安心して長く働ける環境を提供する為に、福利厚生を充実させています。

◎年間賞与２回支給
◎毎年昇給あり
◎税理士会会費負担
　※東京地方税理士会の会費は、全額を事務所で負担します。
◎定期健康診断
　※社員が疾病の早期発見と予防ができるよう、
　　年１回定期健康診断を会社負担で実施しています。
◎各種社会保険完備
　※税理士国保ではなく、社会保険に加入していますので手厚い保障、
　　給付を受けることができます。

当事務所と共に成長していきましょう。

≪今までの経験を活かし、経営者に一番近い存在になりませんか？≫

経営者にとって一番身近な相談相手として働ける。税理士事務所にはそんな仕事が多くあります。
税理士は、どの職業よりも一番経営者から「ありがとう」の言葉がいただける職業です。

銀行などの金融機関で働いていた際に、「税理士と相談して決めるよ」と経営者から言われた…。こんな経験をお持ちの方もいるかもしれません。
ですが実は、税理士が経営者から受ける様々な相談の中には、融資の相談などあなたの経験が活きる機会がたくさんあります。

弊所では日商簿記2級以上または同等の知識・経験をもっている方であれば歓迎しています。「即戦力」というよりも、「経営者の一番の相談相手として活躍したい！」と考えている方の将来性と心意気を重視したいと考えているからです。

≪今までの経験を活かし、経営者に一番近い存在になりませんか？≫

経営者にとって一番身近な相談相手として働ける。税理士事務所にはそんな仕事が多くあります。
税理士は、どの職業よりも一番経営者から「ありがとう」の言葉がいただける職業です。

銀行などの金融機関で働いていた際に、「税理士と相談して決めるよ」と経営者から言われた…。こんな経験をお持ちの方もいるかもしれません。
ですが実は、税理士が経営者から受ける様々な相談の中には、融資の相談などあなたの経験が活きる機会がたくさんあります。

弊所では日商簿記2級以上または同等の知識・経験をもっている方であれば歓迎しています。「即戦力」というよりも、「経営者の一番の相談相手として活躍したい！」と考えている方の将来性と心意気を重視したいと考えているからです。

≪創業当初から”スタッフファースト”の理念でスタートしています≫

弊所では、スタッフファーストという概念を創業当初から持っています。そしてこの概念を持つこと、つまり”スタッフを大切にすること”は”お客様を大切にすること”とに繋がると考えています。

パートも正社員も、ひとりひとりの生活に合わせて働いていただきたいという思いからそれぞれに合わせた勤務体系を推奨しています。
社員さんでも、原則定時退社・完全週休二日制ですのでスケジュールは組みやすいかと思います。

更に昇給は毎年あり、スタッフの皆さんのがんばりは年に2回の賞与で還元と、しっかりと努力や成果を評価させていただいております。
地域に根付いた活動を続けていますので、お客様のパートナーとなり、親身に寄り添っていただける方に期待しています！

≪学びやすい環境≫

残業があまりない事務所のため、夜の時間を資格試験等の勉強にあてやすい環境です。
資格保有者も多くいるため、空き時間などに直接指導を受けることも可能です。

また、弊所はフリーアドレス制を導入しており、自身の決まったデスクはございません。
1人1台のノートPCを持ち、毎日好きな机に座って仕事をします。

その日よくコミュニケーションを取る人の隣や、指導を受けたい人の隣に座るなど、効率よく業務を行う事が可能です。

≪充実した福利厚生で長く働いてもらえる環境≫

スタッフ一人一人に安心して長く働ける環境を提供する為に、福利厚生を充実させています。

◎年間賞与２回支給
◎毎年昇給あり
◎税理士会会費負担
　※東京地方税理士会の会費は、全額を事務所で負担します。
◎定期健康診断
　※社員が疾病の早期発見と予防ができるよう、
　　年１回定期健康診断を会社負担で実施しています。
◎各種社会保険完備
　※税理士国保ではなく、社会保険に加入していますので手厚い保障、
　　給付を受けることができます。

当事務所と共に成長していきましょう。

≪スペシャリストも目指せる環境≫

当社は税務顧問として個人や企業の経営健全化に貢献するだけでなく、起業家や事業の存続・発展を考えている経営者もクライアントとしています。

弊社代表は、グローバル展開している外資系税理士法人で経験を積んでおり、事業再生やM&A、相続・事業継承等の税務コンサルティングにも精通しています。

私たちの会社では、会計面から企業の経営を支えるお仕事ができると共に、お金の専門知識を身につけられる環境です。

また、ご自身の興味のある分野を伸ばしていくのも大歓迎です。税務、会計はもちろんのこと、その周辺業務も対象としたeラーニングシステムを導入しています。

ご自身で学習したい部分をピンポイントで学べるので、ご自身のスキルを磨きたい！という方にはピッタリの環境です。
ぜひスキルも収入も欲張りに伸ばしていきませんか？

≪実務を通して着実にスキルアップできる≫

当社は横浜に密着して事業展開しており、ご相談対応実績は2000件を超えるまでになりました。
そのため多種多様な業種に対応する機会がございますので、スキルアップにはもってこいの環境かと思います！

また、お客様と同じ目線で共に課題解決することをモットーに、様々なご相談を気さくにいただける間柄でありたいと考えていますので、実務だけではなく人間性の成長にも繋がります◎

サービスを提供する相手の顔が見える仕事、じっくり腰を据えて課題に取り組むことが好きな方にぴったりの環境です。人柄重視の採用ですので、ぜひまずは面接でお会いしましょう！

≪創業当初から”スタッフファースト”の理念でスタートしています≫

弊所では、スタッフファーストという概念を創業当初から持っています。そしてこの概念を持つこと、つまり”スタッフを大切にすること”は”お客様を大切にすること”とに繋がると考えています。

パートも正社員も、ひとりひとりの生活に合わせて働いていただきたいという思いからそれぞれに合わせた勤務体系を推奨しています。
社員さんでも、原則定時退社・完全週休二日制ですのでスケジュールは組みやすいかと思います。

更に昇給は毎年あり、スタッフの皆さんのがんばりは年に2回の賞与で還元と、しっかりと努力や成果を評価させていただいております。
地域に根付いた活動を続けていますので、お客様のパートナーとなり、親身に寄り添っていただける方に期待しています！

≪スペシャリストも目指せる環境≫

当社は税務顧問として個人や企業の経営健全化に貢献するだけでなく、起業家や事業の存続・発展を考えている経営者もクライアントとしています。

弊社代表は、グローバル展開している外資系税理士法人で経験を積んでおり、事業再生やM&A、相続・事業継承等の税務コンサルティングにも精通しています。

私たちの会社では、会計面から企業の経営を支えるお仕事ができると共に、お金の専門知識を身につけられる環境です。

また、ご自身の興味のある分野を伸ばしていくのも大歓迎です。税務、会計はもちろんのこと、その周辺業務も対象としたeラーニングシステムを導入しています。

ご自身で学習したい部分をピンポイントで学べるので、ご自身のスキルを磨きたい！という方にはピッタリの環境です。
ぜひスキルも収入も欲張りに伸ばしていきませんか？

私たちFarrow Groupは、横浜を中心に地域密着し、税務・会計・コンサルティングを提供する税理士法人です

≪時給１８００円も可能！？≫

経験、がんばりにより時給１８００円も可能です。
月次データ入力・他の担当者の入力チェック・お客様とのやりとり・決算・申告書作成など、こなせる業務の幅によって時給を決定しています。

時給１０５０円～１８００円と高時給のうえ、社員含む全従業員が原則定時退社ですので「上がりにくい」といった雰囲気もなくワークライフバランス良好の事務所です。

≪パート募集中♪以下は具体的な仕事内容です≫

業務は大きく『データ入力担当』と、顧客対応が中心の『報告担当』に分かれております。

入社後は経験値や希望に沿って、いずれかの主担当を持ちながら幅広い業務に携わっていただきたいと考えています。

【データ入力担当】
・お預かりした書類／データの管理、入力
・決算業務の補助
・申告書作成補助
※会計ソフトは、主に弥生会計、発展会計を使っています

【報告担当】
・経営計画の相談
・税務相談
・現状と今後の経営課題の分析
・アドバイザリー業務
※来店型が中心となりますが、客先への訪問が発生する場合もあります

また、税法・社会保険まで多彩なコンテンツで学べる「eラーニング」や、月1回の社内勉強会もあるので、着実に成長できる職場環境です

私たちFarrow Groupは、横浜を中心に地域密着し、税務・会計・コンサルティングを提供する税理士法人です

≪時給１８００円も可能！？≫

経験、がんばりにより時給１８００円も可能です。
月次データ入力・他の担当者の入力チェック・お客様とのやりとり・決算・申告書作成など、こなせる業務の幅によって時給を決定しています。

時給１０５０円～１８００円と高時給のうえ、社員含む全従業員が原則定時退社ですので「上がりにくい」といった雰囲気もなくワークライフバランス良好の事務所です。

≪パート募集中♪以下は具体的な仕事内容です≫

業務は大きく『データ入力担当』と、顧客対応が中心の『報告担当』に分かれております。

入社後は経験値や希望に沿って、いずれかの主担当を持ちながら幅広い業務に携わっていただきたいと考えています。

【データ入力担当】
・お預かりした書類／データの管理、入力
・決算業務の補助
・申告書作成補助
※会計ソフトは、主に弥生会計、発展会計を使っています

【報告担当】
・経営計画の相談
・税務相談
・現状と今後の経営課題の分析
・アドバイザリー業務
※来店型が中心となりますが、客先への訪問が発生する場合もあります

また、税法・社会保険まで多彩なコンテンツで学べる「eラーニング」や、月1回の社内勉強会もあるので、着実に成長できる職場環境です

≪充実した福利厚生で長く働いてもらえる環境≫

スタッフ一人一人に安心して長く働ける環境を提供する為に、福利厚生を充実させています。

◎年間賞与２回支給
◎毎年昇給あり
◎税理士会会費負担
　※東京地方税理士会の会費は、全額を事務所で負担します。
◎定期健康診断
　※社員が疾病の早期発見と予防ができるよう、
　　年１回定期健康診断を会社負担で実施しています。
◎各種社会保険完備
　※税理士国保ではなく、社会保険に加入していますので手厚い保障、
　　給付を受けることができます。

当事務所と共に成長していきましょう。

≪創業当初から”スタッフファースト”の理念でスタートしています≫

弊所では、スタッフファーストという概念を創業当初から持っています。そしてこの概念を持つこと、つまり”スタッフを大切にすること”は”お客様を大切にすること”とに繋がると考えています。

パートも正社員も、ひとりひとりの生活に合わせて働いていただきたいという思いからそれぞれに合わせた勤務体系を推奨しています。
社員さんでも、原則定時退社・完全週休二日制ですのでスケジュールは組みやすいかと思います。

更に昇給は毎年あり、スタッフの皆さんのがんばりは年に2回の賞与で還元と、しっかりと努力や成果を評価させていただいております。
地域に根付いた活動を続けていますので、お客様のパートナーとなり、親身に寄り添っていただける方に期待しています！

≪実務を通して着実にスキルアップできる≫

当社は横浜に密着して事業展開しており、ご相談対応実績は2000件を超えるまでになりました。
そのため多種多様な業種に対応する機会がございますので、スキルアップにはもってこいの環境かと思います！

また、お客様と同じ目線で共に課題解決することをモットーに、様々なご相談を気さくにいただける間柄でありたいと考えていますので、実務だけではなく人間性の成長にも繋がります◎

サービスを提供する相手の顔が見える仕事、じっくり腰を据えて課題に取り組むことが好きな方にぴったりの環境です。人柄重視の採用ですので、ぜひまずは面接でお会いしましょう！

≪充実した福利厚生で長く働いてもらえる環境≫

スタッフ一人一人に安心して長く働ける環境を提供する為に、福利厚生を充実させています。

◎年間賞与２回支給
◎毎年昇給あり
◎税理士会会費負担
　※東京地方税理士会の会費は、全額を事務所で負担します。
◎定期健康診断
　※社員が疾病の早期発見と予防ができるよう、
　　年１回定期健康診断を会社負担で実施しています。
◎各種社会保険完備
　※税理士国保ではなく、社会保険に加入していますので手厚い保障、
　　給付を受けることができます。

当事務所と共に成長していきましょう。